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天津富士康属于哪个工会

2026-08-26 22 51kk

富士康旷一天工会怎么样?

 首先,旷工一天是不会被开除的,只不过是主管会来问问情况,唠叨几句,问你为什么要旷工?因为不想上班,有请假的流程可以走。如果是旷工会影响绩效评价,评此。以及后面的各类奖金,年终奖晋升等都会受影响。所以,非特别的情况,不建议走旷工这条路。

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